Volgend op de roep om meer vrouwen in de top, hebben fondshuizen zich de afgelopen jaren in groten getale gestort op gender diversity fondsen. De rendementen zijn goed, maar de vraag is of dit komt door de focus op het ongelijkheidsvraagstuk.
Om dit artikel te lezen heeft u een abonnement op Investment Officer nodig. Heeft u nog geen abonnement, klik op "Abonneren" voor de verschillende abonnementsregelingen.
